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紅色供應鏈搶人搶單動作頻頻,惹火鴻海董事長劉揚偉了。今(11日)應邀出席陽明交大畢業典禮擔任嘉賓,在會後聯訪時怒批,「有些中國競爭對手只會跟著鴻海集團的後面跑,設廠也在鴻海廠區旁邊,只希望高薪挖角鴻海訓練好的人才,這種不思進取的方法不可取。」
「過去台灣講觀光立國,現在應該非常清楚是科技立國,台灣最有優勢的就是科技,政府應該在科技人才上,做好相關配套措施,讓台灣好不容易過去幾十年建立科技領先優勢,持續下去,科技最重要的就是人才,人才的培養,絕對不是公司的事情,前面需要很長一段時間,相關教育,需要國家做好,政府重視科技人才教育,讓我們有源源不絕的人才,造福台灣。」11日出席陽明交大畢業典禮擔任致詞嘉賓的鴻海集團董事長劉揚偉,對今年修完學業即將離校的畢業生們說。
劉揚偉不僅分享自己與醫學結緣的故事,更舉出四點希望對在座的畢業生未來的人生有所幫助。「首先,踏入這個社會的時候,要做好自己,不要想去像別人。其次,一念之間,很多事情一念之間,整個事情都變了。」
另外,他也鼓勵學生們要要勤奮,要持續不斷學習,更舉蘋果公司創辦人賈伯斯(Steve Jobs)在2005年史丹佛大學畢業典禮演講的結語「Stay Hungry, Stay Foolish」(求知若飢,虛心若愚。)來勉勵畢業生。最後他希望在座的同學,未來有所成就,要知足與感恩。
向來溫文儒雅的劉揚偉,雖上台致詞十足暖男,但在會後接受訪問,被問到近期紅色供應鏈頻頻搶單、搶人才一事,讓他突然冒了火。尤其是最近眾所關注的越南廠擴廠一事,「越南現在是我們(鴻海)在中國以外的最大廠區,在那邊當然會有很多規畫,我們在越南有六萬多人,還在增加中。(未來)會有大幅度的增加。」
話鋒一轉,他痛批,「有很多競爭對手,跟著富士康跑,在我們廠區旁邊買土地,希望這個方式讓它更方便。」劉揚偉對於紅色供應鏈低價方式競爭,又不自己訓練人才,只會高薪從鴻海挖人,藉此快速進入市場,「這種方式,我非常不認同。」「要打贏我們,要讓我們服輸,要拿出一套自己的方法」。
其實,近年來紅色供應鏈崛起,過去創辦人郭台銘就曾多次痛罵,大陸比亞迪王傳福挖鴻海牆角,搶訂單。現在包括立訊等新對手,也跟隨鴻海腳步東南亞擴廠,鴻海人才又成為挖角目標,讓難怪暖男風格的劉揚偉也忍不住大動肝火。
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